情报机构向来给人一种汉子扎堆的感觉，但是据澎湃网报道，英国最近开始在育儿网站招聘特工人才，原因是，他们认为妇女更有生活经验。以下为澎湃网文章全文： 据BBC报道，英国间谍机构军情六处（MI6）开始在英国最大育儿网站“妈妈网”（Mumsnet）刊登广告招聘特工人才。报道称，随着007系列最新电影《007恶魔四伏》（Spectre）在伦敦举行全球首映礼，军情六处通过咨询“妈妈网”开始在现实生活中招聘新一代的特工。 军情六处是英国对外情报机构，于1909年成立，负责在海外进行间谍工作。 BBC 图 英国议会今年3月发表报告，要求英国情报机构要重视中年妈妈们的“宝贵的生活经验”。议会情报与安全委员会指出，军情五处（MI5），军情六处（MI6）及政府通信总部（GCHQ）的雇员超过1.2万名雇员，其中女性员工仅占37%，大部分任职低层职位，高层女性比例更只有19%。 该报告由英国议会女议员布利尔斯（Hazel Blears）主导。布利尔斯认为，背景和特点相似的情报人员，对于同一事件可能产生类似“偏见”，不利于发现问题并寻求解决方案。报告建议协助女性发挥潜能，而不是因有了孩子就在职场“靠边站”。 布利尔斯主张，当国家安全面临威胁时，情报人员的多样性有助于情报分析与反应。她表示，中年妇女有丰富人生经验，有助收集情报，建议当局通过不同渠道发掘人才。 “妈妈网总裁贾斯汀·罗伯茨表示，军情六处5月在该网站刊登招聘广告，收到的申请数量超过该网其他招聘广告。”布利尔斯表示，“军情六处当然没有告诉我们他们招聘是否成功，不过他们又接着3次刊登广告，你可以想象他们得到积极回应。” 英国议会提出建议是受到法国最大情报机构“对外安全总局”（DGSE）的启发。 报道称，DGSE女性员工比例仅26%，比英国情报单位还低。法国一本杂志在上周刊登DGSE女性员工相关报道中，显示该机构有意增加招聘女性从事情报工作。 相较于英国和法国情报单位内女性不受重视现象，美国中央情报局（CIA）女性比例高达48%，显示男女比较平等。
